Befristet, unterbezahlt, nicht sozialversichert - für Beschäftigte in unsicheren Beschäftigungsverhältnissen hat der DGB-Bundesvorstand am Mittwoch eine neue Ratgeberseite ins Internet gestellt.

„Mit diesem Angebot gibt der DGB eine erste Orientierung in einer Arbeitswelt, die - auch als Ergebnis der Hartz-Gesetze - zunehmend von unsicheren Beschäftigungsverhältnissen geprägt ist", sagte DGB Vorstandsmitglied Annelie Buntenbach. „Nicht alles muss man hinnehmen, in vielen Fällen hilft Gegenwehr. Doch nur wer seine Rechte kennt, kann sie auch wahrnehmen. Dazu geben wir die Tipps."

Entscheidend sei es, grundsätzlich gegenzusteuern, um eine „Zwei-Klassen-Gesellschaft" in den Betrieben zu verhindern, betonte Annelie Buntenbach. „Die Politik ist aufgerufen, mit gesetzlichen Regeln die zunehmende Spaltung der Belegschaften in fest Angestellte und unsicher Beschäftigte zu unterbinden."